Publicado originalmente na Revista 3 Poderes em dezembro de 2016, este texto propõe uma volta aos fundamentos. No lançamento da minha coluna, escolhi falar sobre a essência de qualquer construção sólida: o Valor.

No final de 2016, escrevi que vivíamos em uma sociedade divorciada de seus representantes, com a sensação de um país “demolido”. Para reconstruir aquela confiança, sugeri que voltássemos ao básico, aos fundamentos. E para falar de fundamentos, não há exemplo maior do que o aniversariante daquele mês: Jesus Cristo.

Muitos olham para Cristo apenas sob o véu da religião, mas, tecnicamente, Ele foi o maior líder da história. Em um tempo de opressão e leis complexas, Ele simplificou tudo com um novo código de conduta: o Amor Ágape.

Ágape: A Soft Skill Suprema

No método [hi]FIVE, o pilar [hi] TRIBE é onde cultivamos a consciência socioemocional. E o coração desse pilar é o Amor Ágape. Longe de ser um sentimento romântico, o Ágape é um comportamento concreto. É o amor que se manifesta em:

• Paciência e Bondade (Gestão de pessoas);
• Humildade e Respeito (Cultura organizacional);
• Honestidade e Compromisso (Entrega de resultados);
• Serviço e Sacrifício (Liderança servidora).

Cristo ensinou que liderar não é ser servido, mas servir. Ele inverteu a pirâmide organizacional muito antes de qualquer guru de gestão moderno.

Construir com Valor

“Construir com Valor” foi o título que escolhi para estrear minha coluna, e ele continua mais atual do que nunca. Uma empresa ou uma nação só é forte se seus líderes estiverem dispostos a amar o povo — ou a equipe — que servem.

Se nossos executivos, gestores e homens públicos aplicassem as atitudes do Ágape, não teríamos apenas empresas mais lucrativas; teríamos ambientes onde as pessoas sentem que pertencem a algo maior.

Conclusão: O Espírito do Agora

O valor do amor é a semente de todas as competências. Sem ele, a comunicação ([hi] VOICE) é vazia e a execução ([hi] ACTION) é predatória.

Reconstruir o Brasil, ou a sua empresa, exige que abandonemos o modelo do “líder guerreiro” que busca apenas a realeza e o poder, para abraçarmos o modelo do líder que inspira pelo exemplo e pelo cuidado real com o próximo.

Que o espírito do serviço nos inspire a construir um futuro de valor. Afinal, liderar é, acima de tudo, um ato de amor.